Η αναδιάρθρωση της ανώτατης διοίκησης της Coca-Cola συνεχίζεται με τη δημιουργία μιας νέας θέσης Chief Digital Officer καθώς και με τη διεύρυνση των αρμοδιοτήτων του ρόλου του CMO. Η εταιρεία ανακοίνωσε ότι διορίζει τη Sedef Salingan Sahin, η οποία σήμερα είναι πρόεδρος της επιχειρησιακής μονάδας της Coca-Cola για την περιοχή Ευρασίας και Μέσης Ανατολής, στη νεοσύστατη αυτή θέση.
Η Sahin εντάχθηκε αρχικά στην Coca-Cola το 2003. Πριν από την τρέχουσα θέση της είχε διατελέσει πρόεδρος της κατηγορίας διατροφής, χυμών, γαλακτοκομικών και φυτικών προϊόντων της Coca-Cola, στο πλαίσιο του οργανισμού μάρκετινγκ της εταιρείας. Σύμφωνα με την Coca-Cola, το έργο της και στις δύο προεδρικές θέσεις περιλάμβανε ηγετικό ρόλο στην «ψηφιοποίηση της επιχείρησης, συμπεριλαμβανομένου του μετασχηματισμού του οργανισμού μάρκετινγκ». Ο διορισμός της στη θέση του CDO θα τεθεί σε ισχύ την 31η Μαρτίου, ημερομηνία κατά την οποία ο Henrique Braun θα διαδεχθεί τον James Quincey στη θέση του CEO, με τη Sahin να αναφέρεται απευθείας στον Braun.
«Πιστεύουμε ότι η συνεχής μας ανάπτυξη εξαρτάται από το να κατανοούμε τους καταναλωτές ακόμη πιο βαθιά. Εξελίσσουμε τη δομή του οργανισμού λειτουργίας μας και αναβαθμίζουμε την ψηφιακή ηγεσία, ώστε να μπορομε να κινούμαστε ταχύτερα και να εργαζόμαστε πιο έξυπνα σε όλες τις αγορές», δήλωσε ο Braun. Στον νέο της ρόλο, η Sahin θα είναι υπεύθυνη για την «ενοποίηση του ψηφιακού δικτύου της εταιρείας και τη σύνδεση της εργασίας μεταξύ συναφών λειτουργιών». Ο νέος ρόλος της Sahin εμφανίζεται ήδη στην ενότητα «Ηγεσία» του ιστότοπου της The Coca-Cola Company.
Ο CMO της Coca-Cola, Manolo Arroyo, θα αναλάβει επίσης πρόσθετες αρμοδιότητες στο πλαίσιο της αναδιάρθρωσης της ηγεσίας της εταιρείας, με ισχύ από την 31η Μαρτίου. Ο διευρυμένος τίτλος του θα είναι Chief Marketing and Customer Commercial Officer. Η εταιρεία ανακοίνωσε επίσης τη δημιουργία δύο νέων ομάδων αγορών εντός του οργανισμού, οι οποίες, όπως ανέφερε, «σχεδιάστηκαν για να ενισχύσουν την εστίαση στις αγορές της Ασίας, της Αφρικής και της Μέσης Ανατολής».
