To site χρησιμοποιεί cookies. Επιλέγοντας “Αποδοχή”, σημαίνει ότι συμφωνείτε με την χρήση των cookies όπως αναγράφεται στους όρους πολιτικής.
ΑΠΟΔΟΧΗ COOKIES
Menu

Αντιδράσεις Šolak και Boklag στην απόφαση του Ολλανδικού Δικαστηρίου

Αντιδράσεις Šolak και Boklag στην απόφαση του Ολλανδικού Δικαστηρίου

Με έντονη δυσαρέσκεια αντέδρασαν ο Dragan Šolak και η Victoriya Boklag στην πρόσφατη απόφαση του Ολλανδικού Εμπορικού Επιμελητηρίου, το οποίο απέρριψε τη δικαστική προσφυγή τους κατά της BC Partners, επικαλούμενο έλλειψη δικαιοδοσίας.

Σε κοινή τους ανακοίνωση, οι δύο ηγετικές φυσιογνωμίες της United Group εκφράζουν απογοήτευση για την τροπή της υπόθεσης, υποστηρίζοντας ότι η ουσία της δεν εξετάστηκε ποτέ πραγματικά από τη δικαιοσύνη.

«Είμαστε εξαιρετικά απογοητευμένοι από το γεγονός ότι το Ολλανδικό Εμπορικό Επιμελητήριο επέλεξε να μην εξετάσει την ουσία της υπόθεσης, επικαλούμενο έλλειψη δικαιοδοσίας», δηλώνουν χαρακτηριστικά.

Την ίδια στιγμή, κατηγορούν την BC Partners για «παραπλανητική εικόνα» στα ελληνικά μέσα ενημέρωσης, καθώς –όπως λένε– παρουσιάστηκε η απόφαση ως νομική νίκη της, παρά το γεγονός ότι το δικαστήριο δεν μπήκε στην ουσία.

«Η BC Partners έσπευσε να παρουσιάσει την απόφαση στα ελληνικά μέσα ενημέρωσης ως ‘δικαίωσή’ της. Μια εσφαλμένη εικόνα της πραγματικότητας. Το δικαστήριο δεν εξέτασε το περιεχόμενο της υπόθεσης, αλλά έκρινε ότι δεν έχει αρμοδιότητα να αποφανθεί επί αυτής.»

Κατά τους Šolak και Boklag, αυτή η εξέλιξη ουσιαστικά επιτρέπει στην BC Partners να αποφύγει τον έλεγχο για τις πρακτικές της, κάνοντας λόγο για «κρίση εταιρικής διακυβέρνησης» εντός της United Group:

«Αυτό επιτρέπει στη BC Partners να αποφύγει μια ουσιαστική έρευνα σχετικά με τις ενέργειές της και την κρίση εταιρικής διακυβέρνησης που έχει δημιουργήσει στην United Group.»

Η ανακοίνωση εστιάζει και στις εσωτερικές αναταράξεις στον όμιλο, σημειώνοντας ότι:

«Εννέα από τα δεκαπέντε στελέχη του ομίλου (αντιπρόεδροι και εκτελεστικοί διευθυντές) έχουν αποχωρήσει από την United Group.»

Η διοίκηση έχει πλέον αλλάξει ριζικά, με τον Stan Miller να ηγείται της νέας ομάδας:

«Ο νέος CEO, Stan Miller, και η ομάδα του είναι πλέον υπεύθυνοι για τη λειτουργία και τις επιδόσεις του Ομίλου. Εμείς θα συνεχίσουμε να ασκούμε τα δικαιώματά μας ως σημαντικοί μέτοχοι μειοψηφίας και ελπίζουμε η νέα διοίκηση να επιτύχει τα ίδια εξαιρετικά αποτελέσματα για όλους τους εμπλεκόμενους, όπως κάναμε εμείς όλα αυτά τα χρόνια.»

Παράλληλα, οι δύο μέτοχοι εκφράζουν ξεκάθαρη ανησυχία για το μέλλον των ανεξάρτητων ΜΜΕ που λειτουργούν υπό την ομπρέλα της United Media, καταγγέλλοντας σχέδια που ενδέχεται να απειλήσουν την ελευθερία τους:

«Ως ιδρυτές και μέτοχοι, νοιαζόμαστε βαθιά για το μέλλον της United Media και παραμένουμε ανήσυχοι για τα σχέδια της BC Partners και της United Group που απειλούν να υπονομεύσουν την ανεξαρτησία των μέσων ενημέρωσης N1 και Nova S, τα τελευταία ελεύθερα μέσα στη Σερβία».

Κλείνοντας, διαμηνύουν ότι παραμένουν ενεργοί και σε επαγρύπνηση:

«Θα παρακολουθούμε στενά την κατάσταση και ελπίζουμε ότι οι αρμόδιες αρχές θα τη διερευνήσουν με τον δέοντα τρόπο.»

Yπενθυμίζεται πως η United Group/ BC Partners προχώρησε χθες στην εξής ανακοίνωση:

"Καλωσορίζουμε την απόφαση της Επιτροπής Επιχειρήσεων (Enterprise Chamber) να απορρίψει αυτή την αίτηση. Η απόφαση επιβεβαιώνει κάτι που ήταν ξεκάθαρο εξαρχής: ποτέ δεν επρόκειτο για μια γνήσια διαμάχη διακυβέρνησης, αλλά για ακόμη μια από μια μακριά σειρά παρεμβάσεων που οργανώθηκαν από τον κ. Šolak για δικό του όφελος. Έχοντας χάσει την επιρροή και τα έσοδά του, ο κ. Šolak επιχείρησε να δημιουργήσει μια «κρίση» δική του κατασκευής. Το Δικαστήριο πλέον διαπίστωσε την αλήθεια.

Από την αρχή έχουμε τονίσει ότι η αίτηση ήταν λανθασμένη. Τα ζητήματα που εγέρθηκαν – η απομάκρυνση του κ. Šolak ως συμβούλου, η μη ανανέωση της σύμβασής του και η διευθέτηση του Ειδικού Μπόνους του – ήταν αποφάσεις που ελήφθησαν από την holding του Λουξεμβούργου, Summer Parent S.a r.L., και όχι στην United Group B.V. Το Enterprise Chamber δεν ήταν ποτέ το κατάλληλο όργανο, και αυτή η διαδικασία έχει σπαταλήσει σημαντικό χρόνο και προσπάθεια.

Η United Group λειτουργεί αποτελεσματικά υπό τη νέα ηγεσία, με θεσμοθετημένες δομές διακυβέρνησης, ένα μεταβατικό Εκτελεστικό Συμβούλιο, σαφείς γραμμές αναφοράς και εποπτεία, που απουσίαζαν κατά την ηγεσία του κ. Šolak. Ο Όμιλος παραμένει επικεντρωμένος στη σωστή διαχείριση των επιχειρήσεων και στην δημιουργία αξίας σε όλους τους ενδιαφερόμενους – χωρίς τις παρεμβάσεις και τις αποσπάσεις που προέκυπταν από την προσωπική εκστρατεία ενός μετόχου".